Постановление от 13.12.2013 г № 899
Об оценке расходных потребностей бюджета Мариинско-Посадского района Чувашской Республики на оплату труда работников органов местного самоуправления в Мариинско-Посадском районе Чувашской Республики, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих
В МАРИИНСКО-ПОСАДСКОМ РАЙОНЕ ЧУВАШСКОЙ РЕСПУБЛИКИ,
ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ПРОФЕССИОНАЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ
ПО ПРОФЕССИЯМ РАБОЧИХ
Руководствуясь Бюджетным кодексом Российской Федерации, Законом Чувашской Республики "О регулировании бюджетных правоотношений в Чувашской Республике", решением Мариинско-Посадского районного Собрания депутатов "Об утверждении Положения о регулировании бюджетных правоотношений в Мариинско-Посадском районе Чувашской Республики" администрация Мариинско-Посадского района Чувашской Республики постановляет:
1.Установить, что расходные потребности бюджета Мариинско-Посадского района Чувашской Республики на оплату труда работников органов местного самоуправления в Мариинско-Посадском районе Чувашской Республики, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих (далее - работники), рассчитываются исходя из следующих значений:
а) размеров окладов и повышающих коэффициентов работников органов местного самоуправления в Мариинско-Посадском районе Чувашской Республики, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, согласно приложению N 1 к настоящему постановлению;
б) размеров компенсационных выплат работникам органов местного самоуправления в Мариинско-Посадском районе Чувашской Республики, осуществляющим профессиональную деятельность по профессиям рабочих, выплачиваемых от окладов, согласно приложению N 2 к настоящему постановлению;
в) размеров стимулирующих выплат работникам органов местного самоуправления в Мариинско-Посадском районе Чувашской Республики, осуществляющим профессиональную деятельность по профессиям рабочих, согласно приложению N 3 к настоящему постановлению;
г) материальной помощи и единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере четырех должностных окладов в год.
2.Рекомендовать органам местного самоуправления поселений:
учитывать предельные значения, указанные в настоящем постановлении, при определении окладов, компенсационных и стимулирующих выплат работников;
установить условия выплаты и конкретные размеры стимулирующих выплат, предусмотренных подпунктом "в" пункта 1 настоящего постановления, и материальной помощи, предусмотренной подпунктом "г" пункта 1 настоящего постановления;
в случае, когда месячная заработная плата работника, отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), окажется ниже минимального размера оплаты труда, установленного в соответствии с законодательством Российской Федерации, установить работнику персональный повышающий коэффициент.
3.Финансовому отделу Администрации Мариинско-Посадского района Чувашской Республики учитывать в межбюджетных отношениях с поселениями положения настоящего постановления.
4.Признать утратившими силу:
постановление администрации Мариинско-Посадского района Чувашской Республики от 5 августа 2011 г. N 480 "Об оценке расходных потребностей бюджета Мариинско-Посадского района Чувашской Республики на оплату труда работников администрации Мариинско-Посадского района Чувашской Республике, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих";
постановление администрации Мариинско-Посадского района Чувашской Республики от 18 октября 2011 г. N 749 "О внесении изменений в постановление администрации Мариинско-Посадского района от 08.08.2011 N 480";
подпункт 2 пункта 1 постановления администрации Мариинско-Посадского района Чувашской Республики от 12 июля 2013 г. N 446 "О внесении изменений в некоторые постановления администрации Мариинско-Посадского района Чувашской Республики";
5.Настоящее постановление вступает в силу после дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2013 года.
И.о. главы администрации
Мариинско-Посадского района
В.И.ГРИГОРЬЕВ